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Offre d'emploi chez Human Talent Consulting

Gestionnaire de flotte de location

Publié le 01 août 2024 | CDI - Logistique

Description de l'offre

HTC est un cabinet de conseil en ressources humaines à Madagascar. Nous réalisons des missions de recrutement pour nos entreprises partenaires/clientes et le poste proposé ici est destiné à une agence de voyage.

Missions

  • Gérer et superviser la flotte dans la planification et suivi de la disponibilité et de la rotation des véhicules.
  • Respecter les impératifs du service et garantir un bon déroulement des opérations
  • Coordonner les activités d'entretien/maintenance et de réparation des véhicules pour s'assurer qu'ils soient toujours dans un état optimal. 
  • Surveiller et analyser les données relatives à l'utilisation et aux performances du véhicule, et formuler des recommandations d'amélioration. 
  • Gérer le processus d'achat et de vente de véhicules, y compris la négociation/prospection avec les fournisseurs et les concessionnaires. 
  • Travailler avec l'équipe du service client pour résoudre tout problème lié au véhicule et garantir une excellente « expérience client ». 
  • Surveiller le respect des réglementations et des normes de sécurité. 
  • Gérer les cartes carburantes, analyser et suivre les dérives kms
  • Suivi et gestion des immobilisations (panne, sinistre, etc…)
  • Assurer la validation des documents, et la traçabilité de chaque véhicule

Profil

  • Titulaire d’un bac +3 en Gestion logistique et transport ou dans le domaine équivalent 
  • Ayant 5 ans d’expériences minimum dans la gestion de flotte ou la gestion de planning ou un rôle similaire
  • Ayant une bonne connaissance technique du transport automobile
  • Bonne maitrise des outils informatiques
  • Capacité à utiliser des logiciels de gestion et d'analyse de données
  • Ayant une connaissance de la législation relative aux transports, aux véhicules et à la sécurité
  • Parfait planificateur, organisé, dynamique, rigoureux, et ayant le sens de la responsabilité
  • Savoir travailler dans l’urgence et gérer les imprévus, les priorités et les flux importants.
  • Orienté solution et résultat
  • Excellentes compétences en communication et négociation
Date limite : 31 août 2024

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