Gestionnaire de talents

Description de l'offre

En qualité de Gestionnaire de Talents au sein de notre entreprise innovante, votre expertise de plus de 2 ans dans le développement des talents et le recrutement, associée à votre passion pour les relations humaines, font de vous un atout majeur. Votre maîtrise parfaite du français (et idéalement de l'anglais) renforce votre profil. Motivé(e), autonome et adept(e) du travail d'équipe, vous excellez dans la communication et les relations interpersonnelles. Votre compréhension approfondie des méthodes de recrutement modernes, des outils d'évaluation des compétences et des tendances du marché de l'emploi est un pilier de votre succès. Dans ce rôle clé, vous concevrez et mettrez en œuvre des programmes de développement des compétences soft skills sur mesure, en collaboration étroite avec les différents départements pour identifier les compétences clés et les besoins en formation. Vous dirigerez de manière proactive les initiatives de recrutement, du sourcing à la sélection et aux entretiens, en utilisant des méthodes innovantes et efficaces. Votre mission comprendra également l'élaboration de stratégies de rétention des talents en parfaite harmonie avec les objectifs organisationnels. En tant que Gestionnaire de Talents, vous évaluerez régulièrement l'impact positif de ces programmes sur la performance individuelle et globale, contribuant ainsi de manière significative au succès de notre entreprise dynamique et en constante évolution. Si vous êtes prêt(e) à mettre en avant vos compétences exceptionnelles et à jouer un rôle clé dans le développement des talents au sein de notre équipe, rejoignez-nous pour une expérience professionnelle stimulante et enrichissante !