Développeur SQL Senior

Conception, Audit et Développement SQL

• Concevoir et créer des objets de bases de données tels que tables, vues, déclencheurs, procédures stockées complexes, fonctions et index.
• Écrire et optimiser des requêtes T-SQL complexes, effectuer le tuning de performance et surveiller les bases de données.
• Analyser les performances des systèmes et bases de données pour recommander des optimisations.
• Identifier et résoudre les problèmes de performance, en développant vos propres outils de supervision via des objets de bases de données (procédures stockées, DMVs, X-Events, QueryStore).
• Réaliser des revues de code pour les développeurs et diffuser les meilleures pratiques T-SQL.
• Effectuer des tests et des contrôles qualité pour les procédures et vues complexes.
• Déployer les nouvelles versions SQL après chaque sprint review, en utilisant des outils tels que RedGate SQL Compare, SQL Prompt, SQL Monitor, SQL Source Control, et GitHub.
• Automatiser les tâches avec PowerShell et DBATools.

Leadership en DevOps et DevSecOps

• Mettre en œuvre des déploiements SQL robustes et des processus de livraison continue.
• Intégrer les pratiques SQL pour garantir des bases de données non régressives.
• Optimiser les environnements de développement, test et production pour garantir des livraisons rapides et fiables.
• Accompagner les équipes dans l'application des meilleures pratiques SQL et en développement sécurisé.

Coaching et Développement des Compétences

• Former et encadrer les développeurs pour renforcer leurs compétences techniques, notamment en algorithmes avancés, design logiciel, et sécurité informatique.
• Organiser des sessions de formation et des revues de code pour promouvoir l’adoption des bonnes pratiques et garantir la qualité du code.
• Encourager l’autonomie, l’innovation et l’amélioration continue des équipes.

Rôle Transversal via le Chapter Engineering

• Participer activement au Chapter Engineering pour échanger sur les meilleures pratiques, les stratégies de sécurité et les nouvelles technologies.
• Collaborer avec d’autres responsables techniques pour aligner les pratiques de développement entre les différentes équipes.
• Animer des ateliers techniques, des communautés de pratiques et des sessions de partage de connaissances pour promouvoir les valeurs du Software Craftsmanship.

Innovation et Amélioration Continue

• Encourager une culture d’innovation et d’apprentissage continu à travers l’expérimentation et les rétrospectives.
• Surveiller et évaluer les nouvelles technologies et méthodologies afin de les intégrer si elles apportent de la valeur à l’écosystème de développement.

Gestion des Risques et Conformité

• Définir et promouvoir des stratégies de gestion des risques de sécurité informatique et de conformité.
• Collaborer avec les équipes de sécurité pour prévenir les incidents et préparer les plans de reprise après sinistre

• Expertise avancée en développement SQL, Transact-SQL, PowerShell, DBATools, SQLCompare.
• Solides compétences en gestion de projets agiles, avec une expérience en tant que facilitateur ou Scrum Master.
• Connaissance approfondie des outils et cadres de sécurité, et capacité à intégrer des pratiques de sécurité dès la conception.
• Engagement envers les principes du Software Craftsmanship : Clean Code, TDD, refactoring, etc.
• Capacité démontrée à livrer de la valeur client de bout en bout, avec un focus sur l’amélioration continue.
• Excellentes compétences en communication, avec une aptitude à influencer et collaborer avec des équipes multidisciplinaires.
• Curiosité et ouverture d’esprit pour adopter de nouvelles technologies et pratiques.
• Capacité à travailler de manière autonome dans des environnements complexes et ambigus.
• Formation supérieure en école d’ingénieur ou master en informatique (Bac+5), avec au moins 7 ans d’expérience dans un rôle similaire.

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