COMMERCIAL

Missions :

• Rechercher, développer et entretenir un réseau de partenaires de l’établissement
• Monter et mettre en œuvre les demandes de financement auprès des bailleurs
• Prospecter de nouveaux clients professionnels et fidéliser le portefeuille clients
• Appuyer les clients dans le montage de leurs dossiers de demande de financement
• Assurer la qualité de service et de communication avec les clients
• Travailler étroitement avec l’équipe pédagogique dans le but d’offrir un service de qualité et une offre adéquate pour chaque client
• Suivre chaque dossier client, à partir de la prospection, de la signature du contrat jusqu’au recouvrement
• Élargir et fidéliser la clientèle

Atouts : 

• Bonne connaissance des outils MS OFFICE
• Connaissance produit / marché / clients 

Profil requis:

Communication efficace

• Être capable de transmettre des informations de manière claire et concise aux clients et aux collègues.
• Avoir une bonne capacité de communication
• Savoir communiquer pour une relation client fluide

Esprit d'équipe :

• Savoir travailler efficacement avec d'autres membres de l'équipe pour garantir un service cohérent et de qualité
• Haute capacité de collaboration
• Dynamique

Organisation :

• Gérer efficacement son temps pour respecter les délais et répondre aux besoins des clients de manière opportune.
• Capacité à prioriser les tâches et à s'organiser efficacement.

Adaptabilité :

• Capacité à faire face à des situations imprévues ou à des demandes changeantes.
• Être capable de s'adapter rapidement à de nouvelles circonstances.

Gestion du stress :

• Résistance à la pression et au stress 

Empathie :

• Comprendre les besoins et les préoccupations des clients pour offrir un service de qualité.
• Répondre aux attentes des clients et créer une relation de confiance.

Ouverture d’esprit :

• Optimisme - Acceptation de l'échec - Remise en cause 
• Force de persuasion - Enthousiasme 
• Persévérance et patience 

Formation Académique :
- Diplôme universitaire en Gestion, Commerce ;
Langues :
- Très bonne maîtrise du français oral et écrit.
- Maîtrise de l’Anglais.
Conditions :
- Libre de suite
- Grande disponibilité en temps et en lieu
- Trois (03) mois de stage d’embauche ou d’essai.