FORMATEUR D'ANGLAIS

• Élaborer des programmes de formation adaptées aux besoins
• Proposer des outils pédagogiques innovants pour améliorer l'apprentissage
• Concevoir et animer des formations en anglais
• Traduire les kits pédagogiques en anglais pour servir aux formations du groupe
• Évaluer et suivre la progression des apprenants
• Fournir des rapports réguliers sur l'efficacité des formations
• Participer à la promotion des formations auprès des clients internes
• Gérer la relation avec les clients internes
• Contribuer à l’élaboration des outils (test, quiz, vérification des acquis…) ainsi qu’à leur déploiement

Profil:

• Minimum niveau bac+3 en langue anglaise, communication ou équivalent ;
• Expérience démontrée en formation en anglais des affaires ;

Compétences techniques :

• Maîtrise de la langue anglaise à un excellent niveau – écrit et oral
• Capacité à enseigner l’anglais aux adultes pour les niveaux débutant, intermédiaire et avancé ;
• Capacité à concevoir des programmes de formation personnalisés en fonction des besoins ;
• Connaissance approfondie des cultures d'affaires anglophones et des normes professionnelles ;
• Bonne maîtrise de la langue française - écrit et oral ;
• Connaissances et applications de différentes méthodes de formation, modes pédagogiques et andragogiques ;
• Aptitude à manipuler les outils informatiques : Suite Google ;
• Disposer de qualités rédactionnelles ;
• Formation ou certification en enseignement de l'anglais, un atout supplémentaire.

Qualités personnelles et relationnelles :

• Très forte capacité d’adaptation, aptitude à travailler sous pression ;
• Capacité d’écoute et disponibilité, aisance relationnelle ;
• Force de proposition, créativité, autonomie, rigueur et dynamisme ;
• Sens de l’organisation, bonne capacité d’analyse, de conceptualisation et de synthèse ;
• Capacité à travailler de manière autonome, flexible et à gérer son propre temps efficacement.