Formateur(trice) spécialisé dans la téléprospection BtoB / BtoC

• Conception et animation des formations : Élaborer des modules de formation dédiés aux appels sortants en BtoB, couvrant la prospection, la négociation, la gestion des objections, et la fidélisation.
• Encadrement des équipes : Accompagner les équipes commerciales en leur fournissant des techniques et des outils adaptés pour améliorer leur efficacité et atteindre leurs objectifs.
• Développement de scripts et de supports : Créer et perfectionner des scripts d’appel et d’autres supports pédagogiques adaptés aux différentes situations commerciales.
• Suivi et évaluation des performances : Assurer un suivi continu de la performance des équipes formées, et leur apporter un accompagnement personnalisé selon leurs besoins.
• Veille et amélioration continue : Rester informé des meilleures pratiques et tendances en matière de prospection et d’appels sortants en BtoB, et adapter les contenus de formation en conséquence.

• Expérience : Vous disposez d’une expérience confirmée dans le domaine des appels sortants BtoB, idéalement dans un poste de formateur ou de coach.
• Compétences pédagogiques : Vous avez une capacité à transmettre vos connaissances de manière claire, engageante et motivante.
• Connaissances en prospection commerciale : Maîtrise des techniques de prospection téléphonique, gestion d'objections, et closing dans le cadre de ventes BtoB.
• Orientation résultats : Vous êtes orienté résultats et êtes capable de motiver vos équipes pour atteindre des objectifs ambitieux.
• Qualités relationnelles : Excellentes compétences en communication et en relation humaine, avec un sens de l’écoute et de l’adaptabilité.

* Type de contrat : CDI avec période d’essai.
* Un package salarial compétitif et des avantages attractifs.
* Un environnement de travail stimulant et enrichissant.